Aushilfe HR Controlling und Analytics (w/m/d)
Als Teil der Abteilung HR Services unterstützt du das HR Controllingteam in seinem Tagesgeschäft. Die Abteilung HR Services stellt von der HR- und Lohnadministration bis zu den zentralen Dienstleistungen wichtige, grundlegende Services bereit. Die Stelle ist ab sofort zu besetzen und befristet auf ein Jahr.
Aushilfe HR Controlling und Analytics (w/m/d)
Das bewirkst du bei uns
Du unterstützt das HR Controlling im Tagesgeschäft, erhebst und prüfst Quelldaten, strukturierst und pflegst diese in den Systemen ein. Du erstellst Auswertungen im SAP HCM und SAP BW und konsolidierst Berichte im Excel.
Im Rahmen der Reorganisationen erstellst du Stellenpläne, prüfst Planstellen und verschiebst oder legst diese im System an. Du unterstützt ausserdem bei der Vorbereitung der Jahresplanung und erstellst Buchungsbelege.
Durch deine Arbeit trägst du dazu bei, dass das HR Controlling reibungslos funktioniert und die Personalprozesse effizient gestaltet werden.
Das bringst du mit
Bei uns arbeiten Auf dich wartet die Abteilung HR Services, welche ihre Kundinnen und Kunden ins Zentrum stellt. Zusammen wirken wir in einer lebhaften, kommunikativen und agilen Arbeitsumgebung.
Dein Arbeitspensum ist ab 60% verhandelbar, flexible Arbeitszeitmodelle und Homeoffice stehen dir offen. Mehr über unser Engagement als Arbeitgeberin findest du weiter unten.
Bewirb dich rasch und unkompliziert, auch ohne Motivationsschreiben. Wir freuen uns auf dich!
Bei Fragen melden dich ungeniert bei mir oder bei Jonathan Bodmer (Leiter HR Services, E-Mail schreiben)
Wir besetzen diese Stelle ohne Unterstützung von externen Personaldienstleistern.
Du unterstützt das HR Controlling im Tagesgeschäft, erhebst und prüfst Quelldaten, strukturierst und pflegst diese in den Systemen ein. Du erstellst Auswertungen im SAP HCM und SAP BW und konsolidierst Berichte im Excel.
Im Rahmen der Reorganisationen erstellst du Stellenpläne, prüfst Planstellen und verschiebst oder legst diese im System an. Du unterstützt ausserdem bei der Vorbereitung der Jahresplanung und erstellst Buchungsbelege.
Durch deine Arbeit trägst du dazu bei, dass das HR Controlling reibungslos funktioniert und die Personalprozesse effizient gestaltet werden.
Das bringst du mit
- Laufende oder abgeschlossene Aus- oder Weiterbildung in Betriebswirtschaft/HR oder einem vergleichbaren Bereich
- Fundierte Excelkenntnisse und idealerweise erste Erfahrung im (HR) Controlling
- Starkes Zahlenflair und Interesse an strukturierter Arbeit
- Flexible und lernbereite Persönlichkeit mit ausgeprägter Teamfähigkeit
- Deutsch Muttersprache
Bei uns arbeiten Auf dich wartet die Abteilung HR Services, welche ihre Kundinnen und Kunden ins Zentrum stellt. Zusammen wirken wir in einer lebhaften, kommunikativen und agilen Arbeitsumgebung.
Dein Arbeitspensum ist ab 60% verhandelbar, flexible Arbeitszeitmodelle und Homeoffice stehen dir offen. Mehr über unser Engagement als Arbeitgeberin findest du weiter unten.
Bewirb dich rasch und unkompliziert, auch ohne Motivationsschreiben. Wir freuen uns auf dich!
Bei Fragen melden dich ungeniert bei mir oder bei Jonathan Bodmer (Leiter HR Services, E-Mail schreiben)
Wir besetzen diese Stelle ohne Unterstützung von externen Personaldienstleistern.
die Mobiliar
Matthias Scheurer
0041 31 389 62 38
Matthias Scheurer
0041 31 389 62 38
Arbeitsort
3001 Bern
Über die Firma
